國家知識產權局：深化行動自覺 推動黨建和業務融合發展

國家知識產權局深入學習貫徹習近平總書記“7·29”重要指示精神，引導各級黨組織和黨員干部自覺在學習貫徹黨的二十屆三中、四中全會精神上當好排頭兵，努力以高質量黨建促進知識產權事業高質量發展。

堅持系統方法。堅持全局性謀劃、整體性推進黨建工作，制定貫徹落實《全面提高中央和國家機關黨的建設質量行動方案（2024—2026年）》、機關黨的建設和黨風廉政建設、意識形態工作等年度工作計劃，印發“四強”黨支部創建管理辦法、“四好”黨員評選辦法等制度文件。夯實基層基礎，加強分類指導，在專利審查部門持續優化黨總支專職副書記機制﹔印發《關於進一步加強對京外專利審查協作中心黨建工作聯系指導的若干措施》，健全完善機關黨委委員、機關紀委委員京外中心黨建工作、紀檢工作聯系點制度，加強對京外中心黨建和黨風廉政建設工作的聯系指導﹔推動2家直屬國有企業所屬二、三級公司黨支部“應設盡設”並切實發揮作用。

發揮組織優勢。持續推動習近平新時代中國特色社會主義思想在知識產權領域落地生根、開花結果，推進《商標法》新一輪修改，強化人工智能大模型等信息技術在知識產權審查中的應用，印發《知識產權保護體系建設工程實施方案》，協調相關部門出台50余份推進專利轉化運用支持政策，成功舉辦第三屆“一帶一路”知識產權高級別會議。開展審查提質增效金質、銀質獎章評選，獲獎人員黨員比例超過85%。印發年輕干部教育引領三年行動計劃實施方案，召開年輕干部教育引領工作推進會。開展“智能先鋒3.0”活動，引導2000多名青年審查員助力智能化系統應用。召開先進榮譽表彰會，舉辦“榜樣的力量”——“四好”黨員先進事跡報告會，引領黨員干部見賢思齊、推動工作。踐行以人為本理念，圍繞政治激勵、工作支持、待遇保障、心理關懷等制定干部人文關懷12條措施，著力打造世界一流知識產權審查機構。

堅持問題導向。奔著問題去、盯著問題改，著力將“問題清單”轉化為“成效清單”。按照局黨組統一部署，扎實開展黨紀學習教育，深入學習習近平總書記關於全面加強黨的紀律建設重要論述，開展《中國共產黨紀律處分條例》聯學和警示教育，引導黨員干部學紀知紀明紀守紀。扎實開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育，深入學習習近平總書記關於加強黨的作風建設的重要論述，對標中央八項規定及其實施細則精神和“兩個清單”，結合中央巡視整改、審計和到基層調研情況，深入查擺突出問題，建立集中整治台賬，從嚴從實推進整改整治，持之以恆糾“四風”、樹新風。

壓緊壓實責任。牢牢牽住責任制這個“牛鼻子”，堅決落實機關黨建主體責任。修訂《全面從嚴治黨主體責任清單》，進一步厘清黨組書記第一責任人職責、黨組班子成員“一崗雙責”、機關黨委專責及機關紀委監督責任，形成以上率下、以機關帶全局的工作格局。修訂《基層黨組織書記抓黨建工作述職評議考核實施辦法》，細化對落實“四個帶頭”的情況考核，充分發揮考核指揮棒作用﹔召開現場述職評議考核會議，局黨建工作領導小組成員、基層黨組織和黨員群眾代表現場為各部門單位黨組織進行打分，突出實績實效。綜合運用黨建督查、專項督導、述職考核、內部巡視、列席旁聽、工作調研等方式，加強對基層黨組織黨建工作的指導督促檢查，切實以高質量黨建引領推動知識產權事業高質量發展。

（供稿：國家知識產權局直屬機關黨委）

( 編輯：朱景雯   送簽：白 翔   簽發：林燕 )