以“五对接·五融合”推动党建和业务工作深度融合

2022年09月30日09:57
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近年来,国家科技基础条件平台中心党支部深入学习贯彻习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神,坚持“抓党建不离中心工作,抓业务不离党建工作”理念,找准切入点、着力点,创立“五对接·五融合”支部工作法,推动党建和业务工作深度融合,为新形势下科技平台建设和科技资源开放共享提供了强大动力和坚实保障。2021年,党支部被评为“科技部先进基层党组织”。

组织机构对接,推动党建政治责任与中心主责主业目标有机融合。充分发挥党支部战斗堡垒作用,实现支部班子与行政领导班子对接,3位班子成员全部进入支委会。强化政治功能,引导中心全体同志把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”体现在贯彻落实党中央决策部署的具体行动上。建强党支部战斗堡垒的“前沿”“支点”,实现党小组与业务处室对接,以处为主要单元设立党小组,处长担任党小组长。全面落实“一岗双责”要求,把发挥党小组政治功能与贯彻落实党中央决策部署、深化科技资源开放服务与回应科研人员关切紧密结合起来,不断提升履职能力。

工作机制对接,推动党建与业务工作谋划、部署、落实、督办、考核全面融合。强化谋划部署对接,每周召开办公会,传达重要会议文件精神,研究部署党建和业务工作。强化工作落实对接,将党建工作进展纳入工作督办系统,每周形成“工作督办表”,动态跟踪,限时办结。定期召开“党建+业务”务虚会,提高党员干部政治站位,强化全局意识和大局观念,增强科技平台工作的前瞻性、系统性。全面建成功能完善的科研设施与仪器国家网络管理平台,超过11万台(套)原值50万元以上大型科研仪器面向社会开放共享。首次建立了我国自主可控的科技资源标识体系,科技资源实现“数字身份认证”,有效促进科学数据资源共享。强化考核体系对接,将干部政治学习、作风建设、党建工作等纳入季度绩效考核范围,考核结果与工资水平、年终评优等挂钩,保障党建和业务工作融合推进。

学习教育对接,推动党员干部政治素质与专业能力提升有效融合。实现政治学习与业务培训对接,每月开展“青年大讲堂”,专家授课与党员干部报告相结合,提升干部综合素质。建立党员干部专题研究机制,支持党员干部每年开展1至2项专题研究,提升专业能力。开展实验动物种源建设、动物模型研发等专题研究,推动建立了冠状病毒数据库,支撑了新冠疫苗检测及相关科研攻关工作。实现联学联建对接,开展走进“科技平台”系列主题联学活动,组织党员干部深入有关高校院所和企业一线,与科研人员共同学习习近平总书记关于科技创新的重要论述,共同推进科研条件建设和科技资源共享工作。

制度规范对接,推动党建质量提高与内部管理优化长效融合。统筹党建工作制度与内部管理制度建设,制定《平台中心党支部组织生活会组织实施细则》等12项工作制度以及综合政务、组织人事、财务管理等32项内部管理制度,提升了支部党建与内部建设标准化规范化水平。制定《平台中心内部监督管理办法》,实现政治监督、业务监督、“一把手”和领导班子监督等对接融合。加强新形势下党风廉政风险防控,系统排查工作中的廉政风险点,优化业务工作流程,完善财务、资产、合同、岗位等管理,完善内部相关规章制度,实现了风险防控与业务管理、财务管理有机结合。

基层服务对接,推动服务型党组织建设和科技资源开放共享服务深度融合。根据中心职能和特色,着力加强服务型基层党组织建设,找准科研人员反映集中的共性需求和亟待解决的难点痛点问题。指导开发“第二次青藏高原综合科学考察研究服务保障系统”,将野外科考审批从线下转到线上,实现让数据“多跑路”、让科考队员“少跑腿”。依托国家科技资源共享服务平台资源,组织开展“专题服务”行动,为基层提供数据库、作物种质、水产种质等资源和技术服务,形成了主动服务群众、主动服务发展的新局面。

党支部通过实施“五对接·五融合”支部工作法,推动了党建和业务工作同向同行、同频共振,取得积极成效,干部队伍能力素质有了新提升,工作作风养成有了新局面,重大任务落实有了新成效,形成了“对党忠诚、团结奋进、事业发展、风清气正”的中心文化。近年来,国家重大科研设施与仪器开放共享水平显著提高,建成一批开展战略科技资源保藏与服务、维护科学数据与生物种质资源安全的重要基地,科技资源开放共享和应用服务水平不断提升,保障第二次青藏科考和第三次新疆科考等重大项目顺利实施,为实现高水平科技自立自强和科技强国建设提供有力支撑。

(供稿单位:科技部国家科技基础条件平台中心党支部)

( 编辑:白 翔   送签:徐雅维   签发:钟鸣 )