黨建引領打通基層治理“最后一公裡”

為鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，充分運用機關黨員干部下沉社區參加新冠肺炎疫情防控形成的好經驗，推動爭當“三個表率”、建設模范機關活動深入開展，進一步促進機關干部能力提升和作風轉變，天津市委市級機關工委與市委組織部聯合制定了《天津市機關黨員干部下沉社區入列輪值工作辦法（試行）》，推動機關黨員干部深入社區、基層，為群眾辦實事，接受鍛煉考驗。一場新時代踐行群眾路線的行動正在津沽大地漸次鋪開、走深走實。

當“員”不當“監軍”,缺勤及時“補課”

從今年開始，安排天津市級機關在職黨員干部1.14萬余人每年一周5個工作日到社區入隊入列，真正作為社區工作者，脫產參與社區工作，彌補社區工作力量不足。入列輪值期間，機關黨員干部接受街道社區黨組織統一領導、統一調度指揮，當“員”不當“監軍”，不能按照規定連續在社區入列輪值的，及時“補課”，確保應下盡下，全勤上崗。

“沉浸式”入列辦公,零距離服務群眾

輪值期間，機關黨員干部在基層一線，與社區干部一同參加政策宣講、走樓入戶、巡查網格、執勤值守、調處矛盾、代辦服務等社區治理工作，參與重大突發公共事件應急處置，遂行攻堅急難險重任務。特別是結合單位和黨員干部的特點與優勢，發揮能動作用，問計於民、問需於民，向群眾學習，有效促進黨員干部能力提升和作風轉變，助力社區治理體系和治理能力現代化。天津市合作交流辦支援合作二處黨支部的田捷峰、白瑪拉姆2名同志，協調有關企業為社區捐贈了4500隻口罩、120瓶消毒液，為少數民族企業員工協調落實人均300元的“春節留崗紅包”，實現了黨建引領、社會幫扶、民族團結的品牌效應。天津市審計局的下沉干部李悅同志發動本單位63名注冊志願者，利用3天時間，入戶走訪河西區下瓦房街道大沽路社區600多位老人，進行居家養老服務信息登記和政策宣傳，為社區正在開展的居家養老服務試點工作提供有力支持。天津市檢二分院的下沉干部王婷婷同志充分利用自身優勢，主動為和平區南市街裕德裡社區的小微企業和個體工商戶就法律平等主體保護和勞動保障等有關政策進行宣傳和解答，為其健康發展保駕護航。天津市政府研究室的下沉干部史韞鑫同志在河西區友誼路街誼誠公寓社區輪值期間，接到小區住戶反映家中燒焦氣味的求助電話后，第一時間為其檢查家用電器、煤氣管道，聯系維修師傅，不到一個小時就排除了安全隱患，急群眾之所急、解群眾之所困，得到了居民稱贊。

組織保障支撐,推動常態長效

天津市級機關工委同市委組織部加強組織推動，各單位黨組（黨委），機關基層黨組織各司其職、加強領導，充分保障《辦法》的順暢運行，推動機關黨員干部下沉社區入列輪值，成為常態長效機制，為市級機關開展黨史學習教育和“我為群眾辦實事”實踐活動提供有效載體。一是建立月末提醒制度。機關單位、社區黨組織嚴格日常管理，分別提醒督促擬入列輪值的黨員干部按時入列報到，保証全勤上崗、全情投入。二是實行紀實評價。入列輪值結束后，社區黨組織按照好、較好、一般、差4個等次，及時對機關黨員干部入列輪值時長、踐崗履職、紀律作風等情況進行評價，評價結果反饋黨員干部所在單位機關黨組織。三是加強結果運用。機關黨組織採取隨機走訪等形式，跟蹤了解黨員干部入列輪值表現情況，綜合社區反饋評價，積極運用到干部年度考核等工作中﹔市、區兩級組織部門和機關工委定期指導督促，及時對入列輪值工作中涌現的先進典型進行宣傳，相關工作納入機關黨建日常考核。

（供稿單位：天津市委市級機關工委）

( 編輯：張莉   送簽：張成付   簽發：陳 昂 )