“四學聯動”打造學習型婦女組織

財政部中國清潔發展機制基金管理中心（政府和社會資本合作中心）婦委會通過建立常態化學習機制，把講政治放在首位，構建“引領學、系統學、創新學、交流學”——“四學聯動”學習模式，著力打造學習型婦女組織，切實增強女性能力建設，培養婦女業務骨干，推進婦女工作高質量發展,帶動中心人才隊伍全面健康發展。

引領學——始終堅持黨的統一領導，充分發揮政治“引領”作用

中心婦女工作始終堅持黨的領導，中心黨委委員帶頭抓婦女工作，為婦女工作開展把好政治方向，推進婦女學習常態化、制度化。學習選題始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為主線，緊盯習近平總書記最新重要講話和黨中央重要會議精神，充分發揮政治引領作用，推動理論學習與業務深度融合。

系統學——落實巾幗建功立業計劃，科學制定系統學習計劃

中心制定了《巾幗建功立業五年計劃（2018年-2022年）》，力求打造一支能力素質過硬、工作作風扎實、有熱情有創造力的新時代婦女隊伍。《計劃》將強化政治思想和學習交流擺在首位，提出“善於學習，緊跟時代步伐”的要求。中心婦委會以巾幗建功立業計劃為統領，形成五年計劃任務，每年確定年度工作主題，制定與工作主題相匹配的年度學習計劃，明確人員職責分工，突出重點學習內容。以年度學習計劃與實際業務開展需要為基礎，細化落實季度學習計劃、月度學習計劃，成立學習小組，安排學習任務、組織學習研討活動，為中心婦女理論學習提供了清晰的“路線圖”，成為學習型婦女組織建設的有效載體和有力保障。

創新學——持續激發學習內生動力，不斷創新學習方式方法

中心婦委會通過不斷創新學習途徑，為婦女干部學習搭建形式多樣的成長平台，持續激發婦女干部內生學習動力，促使婦女同志積極履職實踐。一是用活重要節日，開展主題教育。利用“三八”婦女節、“五四”青年節等節日，通過中心黨委委員講黨課、學習巾幗英雄故事和巾幗榜樣、觀看紅色影片、到紅色革命聖地參觀學習等方式，提高婦女員工黨性修養和政治素質。二是創新學習載體，豐富學習形式。中心大力提倡女性同志多讀書，開展圖書角好書共享、微信推送優秀讀物、讀書經驗交流會、中華傳統文化學習會等活動，推薦優質作品，共享優質資源，促進共同提升。依托“微直播”“微論壇”“輕學堂”等特色載體，搭建婦女培訓平台，努力為婦女成長營造氛圍、創造條件，為婦女同志展現個人能力提供舞台。

交流學——建立有效分享機制，推動成果運用轉換

中心婦委會注重學習成果總結、分享與交流，力求通過建立有效分享機制，引導婦女同志在實際工作生活中不斷深化、消化、轉化學習成果，做到學深悟透、知行合一。一是搭建內部交流平台。建立微信交流群，用於分享婦女小組理論學習成果、讀書心得及巾幗榜樣等。疫情期間，利用該群普及新冠肺炎病毒傳播及防護知識，引導婦女同志做好個人及家庭防護。二是推動中心婦委會學習成果“走出去”，搭建互學互鑒交流平台。加強與財政部其他婦女組織的學習交流，用好“財政部婦委會”微信群，定期分享中心婦女干部學習成果和心得體會。

目前，中心常態化學習型婦女組織建設工作已取得階段性進展，女職工的綜合素養和業務能力得到財政部婦委會的肯定。中心婦委會獲得“2019年度財政部先進婦女組織”光榮稱號，先后有兩位同志獲得“2020年度中央和國家機關三八紅旗手”“財政部優秀婦女干部”稱號。

下一步，中心婦委會將繼續堅定不移貫徹黨中央關於新時期婦女工作的指示批示要求，不斷完善 “四學聯動”學習模式，努力為婦女成長營造氛圍、創造條件，持續推進婦女工作高質量發展。

（供稿單位：財政部中國清潔發展機制基金管理中心婦委會）

( 編輯：白 翔   送簽：陳 昂   簽發：張桃英 )