安陽市直機關工委構建“3＋”導學新模式

安陽市委直屬機關工委把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務，創新實施“3＋”導學黨員干部教育新模式，持續在全面學習、全面把握、全面落實黨的二十大精神上下功夫、求突破，推動全市經濟社會高質量發展。

安陽市直機關工委第一時間研究制定《關於在市直機關開展學習宣傳貫徹黨的二十大精神和習近平總書記視察陝西延安、河南安陽重要講話精神的實施意見》，明確提出“多層次全覆蓋的學習活動”“新形式多載體的宣講宣傳”“多類別高質量的培訓研討”“強引領易推廣的典型選樹”等具體工作安排，推動黨的二十大精神在安陽市直機關落地生根、開花結果。

原文導學，切實增強政治理論認同。把讀原著、學原文、悟原理貫穿理論學習始終，增強黨員干部對黨的創新理論的政治認同、思想認同、理論認同、情感認同。舉辦第七期安陽市直機關“先鋒大講堂”，300余名黨員干部集中聆聽河南省委宣講團專家授課，通過權威解讀、系統分析，深刻領會黨的二十大報告的精神實質。牽頭推進“書香機關”建設，舉辦3期讀書分享交流會，組織市直機關黨員干部將黨的二十大精神與工作實際相結合，多形式闡釋經典，多維度分享感悟，推動黨的二十大精神深入人心。分3期對市直機關1050名正科職黨員干部進行政治輪訓，示范帶動各級黨組織學習宣傳貫徹好黨的二十大精神，推動黨的二十大精神延伸至“最后一公裡”。持續完善政治思想引領工作機制，6個黨建聯系組每季度深入所聯系單位開展黨建調研督導，並以聯系組為單位，每月進行理論學習中心組學習巡聽旁聽，指導督促各單位領導班子帶頭學理論、帶頭上黨課，領學與教學相結合，營造濃厚學習氛圍。

闊維導學，錘煉過硬履職擔當本領。把黨的二十大精神作為黨員干部教育培訓、主題活動、交流觀摩等提能力強素質活動的重要內容，通過系統學習，進一步拓寬視野，開闊思路，形成學習、工作和實踐的新方式新辦法。先后依托上海大學、延安干部學院、紅旗渠干部學院等舉辦市直機關黨務干部、紀檢干部、工會干部等各類專題培訓班，將黨的創新理論學習與機關黨建工作有機結合，提高黨員干部運用習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀和方法論分析問題、解決問題的能力和水平。目前，已累計培訓500余人次。創新開展市直機關黨務干部主題活動日3期，搭建集脫產學習、觀摩互鑒、交流研討為一體的黨務干部“專屬”平台，進一步推廣運用市直單位機關黨建典型經驗做法，提升機關黨建質效。

融合導學，拓寬有效服務大局路徑。將學習宣傳貫徹黨的二十大精神情況作為黨建季度調研督導的重要內容，指導市直機關各級黨組織融會貫通、學以致用，將學習成果轉化為強化黨建引領、服務保障大局的有效舉措，同時學好用好“實踐”這本教材，在學思想、強黨性、重實踐、建新功上有所為更有所獲。豐富深化“三聯一享”結對共建活動，推動擔負重點項目建設、招商引資等中心工作任務的單位、企業強化溝通，以黨建的互聯互動推動業務發展的協作協同。印發《關於在市直機關開展“八個一”活動 推動全力“拼經濟”十大攻堅戰深入實施的通知》，以開展“講一堂專題黨課、開展一項主題實踐活動、開展一系列助農幫扶活動”等8項黨建活動為抓手，持續做好政策宣傳、組織動員、氛圍營造等工作，以高質量機關黨建推動高質量發展。

( 編輯：鄂歆奕   送簽：鄂歆奕   簽發：趙品 )