重慶市直機關堅持以機關黨建責任落實深入推進“紅岩先鋒·模范機關”創建

重慶市委全面落實黨的二十大部署，深學細悟篤行習近平總書記關於機關黨建的重要指示精神，高度重視機關黨建工作和模范機關建設，市委書記袁家軍在市委六屆三次全會上明確要求深入開展模范機關創建和“四強”黨支部建設。市委常委、秘書長、市委直屬機關工委書記陳新武謀劃部署“紅岩先鋒·模范機關”創建，組織召開市直機關黨組（黨委）落實機關黨建主體責任、深入開展模范機關創建座談會並對相關工作作出具體安排。市委直屬機關工委第一時間召開工委委員會會議，傳達學習中央和國家機關部門黨組（黨委）落實機關黨建主體責任座談交流會、模范機關創建工作經驗交流會精神，研究貫徹落實措施，制定市直機關黨建工作“三級七崗”責任清單，著力推動市直機關壓緊壓實機關黨建主體責任，深入推進“紅岩先鋒·模范機關”創建，以實際行動堅決做到“總書記有號令、黨中央有部署，重慶見行動、機關作表率”，為加快建設新時代市域黨建新高地、推進新時代新征程現代化新重慶建設提供堅強保証。

帶頭強化政治鑄魂，在堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”上作表率

市直機關堅持以黨的政治建設為統領，不斷深化理想信念教育、對黨忠誠教育、政治機關意識教育，引導機關黨員干部全面提高“政治三力”，不斷完善習近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署閉環落實的工作機制，確保貫徹執行不偏向、不變通、不走樣。堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，把“學思想”作為首要任務，強化“第一議題”學、安排“第一時間”學、壓實“第一責任”學，注重系統性體系化學習，持續深化以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干，切實把主題教育成果轉化為堅定理想、錘煉黨性和指導實踐、推動工作的強大力量。持續修復淨化政治生態，深入落實市委《持續修復淨化政治生態十項舉措》，每年認真開展肅清流毒影響工作情況“回頭看”，認真做好思想政治工作和意識形態工作，嚴格規范黨員網絡言行，堅決杜絕“低級紅”“高級黑”。大力發展積極健康的黨內政治文化，教育引導黨員干部經常做好政治體檢、打掃政治灰塵、淨化政治靈魂，堅決摒棄江湖習氣、“圈子文化”，堅決反對搞團團伙伙、搞小圈子，切實踐行共產黨人的價值觀，慎終如始做好本職工作。

帶頭推動融合發展，在服務保障中心大局上作表率

市直機關堅持黨對推動高質量發展、創造高品質生活、實現高效能治理等重大工作的領導，健全完善黨建工作和業務工作深度融合機制，始終做到同謀劃、同部署、同落實、同檢查。切實把全力推動成渝地區雙城經濟圈、西部陸海新通道建設、長江經濟帶發展等國家戰略和數字重慶、平安重慶、美麗重慶建設等市委中心工作落地落實，作為機關黨建的“戰場”和黨員干部的“考場”，精心謀劃實施抓黨建促發展建新功的有形抓手和有效載體，積極打造深度融合最佳實踐案例。健全落實市直機關常態化“三服務”工作機制，精准對接服務對象需求，高標准做好推進基層治理、化解矛盾糾紛、服務人民群眾、鞏固基層基礎等工作。

帶頭落實整體智治，在提高機關工作效能上作表率

市直機關緊緊圍繞數字重慶建設，精心梳理、全面建立部門工作模塊和核心業務架構，加快完善“三張清單”編制，推動數字化和機關運行深度融合。全面落實市委部署的黨建統領“八張報表”“八張問題清單”“五項機制”各項任務，自覺運用“885”的理念和方法，探索建立黨建統領目標管理、問題管控、結果導向的制度機制，推動各項工作流程再造、體系重構、能力重塑。全面加強風險隱患閉環管控，不斷完善預警、處置、評價機制，提高發現和解決問題的能力，注重運用數字化手段把潛在風險隱患找出來、管起來，實現隱患排查更高效、風險防范更智能。

帶頭夯實基層基礎，在增強基層黨組織政治功能和組織功能上作表率

市直機關帶頭打造新時代“紅岩先鋒”變革型組織，進一步優化基層黨組織體系，理順隸屬關系和管理體制，健全抓機關帶系統促基層機制，全面打通“神經末梢”，塑造上下貫通、執行有力的基層黨組織新形態。持續深化“紅岩先鋒·四強支部”建設，堅持抓兩頭帶中間，加強分類指導，每年選樹一批先進典型，讓每個支部都成為政治功能強、支部班子強、黨員隊伍強、作用發揮強的堅強戰斗堡壘。大力培育“紅岩先鋒·六好黨員”，健全發展黨員和黨員教育、管理、監督機制，引導每名黨員做到政治品質好、理論素養好、為民服務好、擔當作為好、道德操守好、遵紀守法好。創新機關黨建活動平台載體，創建基本工作模板，健全“積分管理、評星定級”制度，探索建立機關黨建品牌培育、選樹、發布機制，逐級開展基層黨組織書記“頭雁擂台大比武”。

帶頭加強正風肅紀，在推進清廉重慶建設上作表率

市直機關扎實推進“六清六廉”清廉機關建設，推動試點單位大膽探索、爭當清廉建設試點示范標杆，非試點單位結合實際創造性開展工作，試點工作結束后，全面總結經驗、完善舉措、整體推進，突出辨識度和改革味，努力打造一批最佳清廉建設實踐案例。著力構建全鏈條全周期管理監督工作格局，強化政治監督，做細日常監督，加強對“一把手”、領導班子成員和重點領域、重點崗位的監督，注重對年輕干部的監督，精准運用監督執紀“四種形態”，抓好巡視巡察整改后半篇文章。切實破解突出問題，持續健全“四風”突出問題專項治理等工作機制，著力在整治違反中央八項規定及其實施細則精神、搞形式主義官僚主義上取得突破性進展，拓展一體推進“三不腐”治理效能。

帶頭深化創建工作，在加快建設“紅岩先鋒·模范機關”上作表率

建設模范機關，是以習近平同志為核心的黨中央對新時代機關黨建作出的重大決策部署。市委要求，要深入開展模范機關創建。市委直屬機關工委按照“178”工作架構對創建工作進行了體系化部署安排，即以建設“紅岩先鋒·模范機關”為總牽引，著力建設絕對忠誠的政治機關、篤信篤行的學習機關、變革重塑的創新機關、融入中心的服務機關、唯實爭先的效能機關、節約環保的綠色機關、風清氣正的清廉機關等“七個機關”，大力實施“政治三力”提升、組織體系優化、服務發展提質、爭先創優比拼、數字變革賦能、綠色環保表率、風清氣正廉政、頭雁引領示范等“八項行動”。市直機關堅持黨建統領抓創建，黨組（黨委）親自謀劃、親自部署、親自推動，統籌整合本單位各類組織、各類資源、各方力量，協同聯動推進。堅持體系推進抓創建，一體謀劃、一體推進、一體落實領導班子建設、干部隊伍管理、基層組織建設、行政業務工作、后勤保障服務等，全面推動機關治理和各項事業發展。堅持聚焦特色抓創建，結合實際在“七個機關”的一個方面或幾個方面下功夫，努力做到“人無我有、人有我優、人優我精”。堅持注重實效抓創建，把解決突出問題、推動改革發展、提高工作質效作為創建工作的重要任務和評價標准，努力以實戰實績塑造更多變革性實踐、標志性成果。

帶頭增強政治擔當，在堅決扛起全面從嚴治黨主體責任上作表率

市委直屬機關工委積極推動部門黨組（黨委）帶頭強化責任意識，全面落實機關黨建主體責任，結合實際落細落實“三級七崗”責任清單，推動各級黨組織始終做到知責於心、擔責於身、履責於行。市直機關積極改進履責方法，堅持書記抓，黨組（黨委）書記認真履行第一責任人責任，班子其他成員履行好“一崗雙責”﹔堅持統籌抓，加強全面領導、整體推進，區分不同類型黨組織精准施策﹔堅持融合抓，抓黨建也抓業務、融入業務抓黨建﹔堅持重點抓，抓“牽一發而動全身”的重點工作、重點對象、重點環節﹔堅持示范抓，大力培育、選樹先進典型。進一步加強工作運行保障，配齊配強專兼職黨務干部，探索開展大黨建考核，建立黨建與全局互為融合一體考評新格局，健全追責問責機制，嚴肅處理失職失責問題。市委直屬機關工委進一步強化政治擔當，履行好統一領導市直機關黨的工作的職責，指導督促黨組（黨委）落實機關黨建主體責任﹔進一步提高能力水平，充分發揮抓統一謀劃、抓工作指導、抓督促檢查、抓制度建設的職能作用﹔進一步加強溝通協調，主動與市紀委監委機關、市委組織部、市委宣傳部等密切配合，形成抓機關黨建工作的強大合力。

( 編輯：閆奕   送簽：閆奕   簽發：鐘鳴 )