支部書記講“四強”（65）：全國總工會宣傳教育部黨支部書記徐璐

破解難題 增強“四力”

切實擔當起團結引導職工聽黨話跟黨走的政治責任

團結引導億萬職工聽黨話、跟黨走，是中華全國總工會的重大政治責任。在全總黨組領導下，宣傳教育部具體承擔這一重要職責。近年來，我們認真學習貫徹習近平總書記“7·9”重要講話和“7·29”重要指示精神，深刻把握“四強”黨支部建設的實踐要求，以職工群眾思想政治引領建設工程為牽引，著力破解“八不”難題、增強“四個能力”，實現支部黨建與宣傳業務相融共進，政治功能和黨員素質同步提升。

第一，著力破解“理論學習不深不透”難題，增強政治能力

政治能力是工會宣傳干部的立身之本，是做好職工思政引領工作的前提和保障。盡管我們始終把加強黨的創新理論武裝擺在了頭等重要位置，但在部分黨員干部中仍然存在理論學習與業務關聯度低、“重形式、輕實效”傾向和“學用脫節”等難題。對此，我們堅持以黨的政治建設為統領，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，把學習黨的二十屆四中全會精神、《習近平談治國理政》與構建工會大宣傳格局、勞模工匠進校園等工作緊密結合，構建起“領導干部領學、黨支部督學、黨小組研學、青年小組比學、黨員干部自學”的“五學聯動”機制，形成“理論+實踐”的學習閉環。我們堅持以政治標准為遵循，在“中國夢·勞動美”主題宣傳教育中貫穿政治要求，確保理論學習成果轉化為宣傳黨的創新理論的實際行動。針對支部年輕黨員佔比高的特點，我們堅持以政治訓練為基礎，通過年輕干部座談會、讀書分享會、基層支教蹲點等方式，強化政治訓練和業務淬煉，引導黨員干部深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，帶頭走好踐行“兩個維護”的第一方陣。

7月2日，2025年最美職工發布儀式在中央廣播電視總台央視科教頻道播出。

第二，著力破解“載體手段不新不活”難題，增強創新能力

創新能力是工會宣教工作適應時代發展、增強職工粘性的關鍵動能。當今時代，職工群體結構不斷演化，職工思想日益多元，但部分黨員干部的思維固化、經驗慣性等問題，直接影響了思政引領工作的吸引力感染力。為此，我們注重以數智賦能，整合內部學習空間與外部思政資源，將支部“讀書角”“思享會”學習成果拓展延伸，打造“智慧黨建+思政”模式，構建起線上線下相結合的立體化陣地。我們注重以品牌聚力，全面打造“中國工人大思政課”品牌，組建規模達1000人的專家名師庫，舉辦全國職工宣講展示活動，上線“職工之家”APP、“大思政課”雲平台，精准適配職工新特點新需求，讓思政教育從“單向灌輸”變為“雙向互動”。我們注重以策劃提質，推動黨建活動與業務活動融合推進，在慶祝中華全國總工會成立100周年、“五一”特別節目等重大任務中融入黨建元素，實現創新載體與黨性錘煉同頻共振，將思政引領融入職工生產生活的場景中。

2025年2月25日，“中國工人大思政課”專家名師庫在清華大學啟動。

第三，著力破解“傳播效能不足不強”難題，增強引領能力

引領能力是宣教部黨支部履行職責、擔當使命的重要保障，是將黨的主張轉化為職工行動的關鍵支撐。我們針對黨建與業務資源整合力度不夠、內部與外部平台協同效應不足的難題，重點加強團結協作，推動思政引領從“單打獨斗”轉為“全域覆蓋”，把黨組織的政治優勢、組織優勢轉化為團結引領職工的強大合力。一是廣調研。開展覆蓋31個省份、19萬名職工的思想政治狀況調研，打造“全國職工思想動態數據庫”，為加強思政引領工作提供科學依據和數據支撐。二是強協作。進一步打破部門處室界限，發揮黨員先鋒模范作用，建立重大任務協同攻堅機制，在工運史展陳策劃、重大工作宣傳、涉工輿情應對等工作中跨界合作，提升整體效能。三是強隊伍。著力培育“黨建+思政+傳播”的復合型宣教人才，鼓勵黨員中的技術骨干、青年人才在業務創新中擔大任、挑大梁，壯大工會網絡宣傳骨干隊伍，構建起既精通黨建工作又熟悉業務規律的人才方陣。

2025年12月22日，中華全國總工會與中央廣播電視總台宣傳工作框架合作協議簽約暨“工匠精神與技能”語料庫建設啟動活動在北京舉行。

第四，著力破解“制度落實不緊不嚴”難題，增強執行能力

執行能力是工會宣教工作將制度優勢轉化為工作實效的關鍵環節。我們針對黨建與業務融合的制度執行力不強，“重部署、輕落實”等難題，將黨建要求轉化為可操作、可考核的制度規范，從“軟指標”變為“硬約束”。突出完善制度體系。建立全國工會宣傳部長線上會議制度，落實部委聯席會議制度，創設《重大工作宣傳專報》《涉工網絡輿情專報》制度等，形成黨建工作與業務管理相融合的制度體系。突出強化巡視整改。以意識形態專項巡視整改為契機，對現有的意識形態工作制度進行全面梳理，共制定意識形態工作責任制實施辦法等制度30余項﹔完善涉工輿情監測與處置閉環管理體系，切實筑牢工會意識形態安全防線。突出加強評估考核。建立黨建與業務“雙考核”機制，將“中國工人大思政課”品牌影響力、融媒體平台傳播力等作為檢驗黨建成效的硬指標，將意識形態工作納入黨建工作責任制考核和領導干部年度考核，將各項制度執行情況納入年度績效考核體系，以硬制度確保責任落實落地。

7月23日至24日，2025年工會融媒宣傳技能大賽決賽在成都舉行。

黨的二十屆四中全會勝利閉幕后，宣教部黨支部第一時間組織黨員干部認真學習，通過集體研討、主題聯學等方式，深刻把握加強黨對工會工作的全面領導，組織動員職工立足崗位建功立業、創新創造的使命任務，制定印發《關於在廣大職工中開展黨的二十屆四中全會精神宣傳宣講工作的方案》，推動掀起學習貫徹全會精神的熱潮。

下一步，宣教部黨支部將嚴格按照中央和國家機關工委、全總黨組的部署要求，持續深化“四強”黨支部建設，以更高站位強化理論武裝，以更實舉措推動黨建業務深度融合，團結凝聚億萬職工聽黨話、跟黨走，為中國式現代化建設貢獻工會宣傳力量。

( 編輯：白 翔   送簽：白 翔   簽發：林燕 )