以高水平規劃引領機關黨建提質增效

瀘州市委市直機關工委深入學習貫徹習近平總書記關於機關黨建的重要講話和重要指示精神，堅持一張藍圖繪到底、一以貫之抓落實，今年，在系統總結《瀘州市機關黨的建設工作五年規劃（2021—2025年）》的實施經驗和存在問題的基礎上，高標准編制《瀘州市機關黨的建設工作五年規劃（2026—2030年）》（以下簡稱《規劃》）。

錨定政治統領，筑牢絕對忠誠的政治根基

《規劃》堅持把黨的政治建設擺在首位，把建設政治機關擺在突出位置，持續深化政治機關意識教育與對黨忠誠教育，細化嚴肅黨內政治生活、傳承紅色基因與優良作風的務實舉措，教育引導機關黨員干部深刻領悟“兩個確立”的決定性意義、堅決做到“兩個維護”。同時，以一體推進模范機關建設為抓手，提出構建倒排工期、順排工序、挂圖作戰、一體推進工作模式，完善責任落實、督查推進、典型激勵、動態管理等機制，統籌推進模范機關建設、“四強”黨支部培育和“四好”黨員選樹，全力營造忠誠擔當、風清氣正的機關政治生態。

聚焦理論鑄魂，夯實凝心聚力的思想根基

《規劃》將堅持不懈推進黨的創新理論武裝作為重要內容，圍繞年輕干部理論學習教育、思想政治工作、意識形態陣地管理、黨建理論研究等重點任務作出系統安排。嚴格落實“第一議題”制度，深入推進領導班子為關鍵、黨支部為主體、黨員為支撐的理論學習架構，建強青年理論學習小組，常態化辦好“機關青年課堂”，推動習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心。緊盯黨員思想動態，健全思想分析、談心談話、關懷幫扶機制，把解決思想問題與實際問題結合起來。壓緊壓實意識形態工作責任制，強化陣地管理與風險防控。同時，聚焦機關黨建重點課題深化研究，推動研究成果轉化為工作舉措，為機關黨建高質量發展注入思想動力。

聚力基層強基，鍛造堅強有力的戰斗堡壘

《規劃》提出深入實施基層基礎夯基固本行動，規范優化機關黨組織設置、換屆，建強機關黨委與黨支部班子。全面推進黨支部標准化規范化建設，部署推進“四強”黨支部培育、“四好”黨員選樹，出台建設指引與選樹規程，形成示范帶動效應。實施黨員能力素質提升行動，持續深化機關黨委書記提能、黨支部書記輪訓等“五大培訓工程”，完善分層分類培訓體系，改進教學方式，提升培訓實效。嚴把黨員發展入口關，強化日常教育管理，健全黨員“亮身份、亮職責、亮承諾”機制，廣泛設立黨員示范崗、責任區，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。同步部署優化升級“酒城機關黨建”平台，構建一體化智慧黨建體系，以數字化賦能機關黨建提質增效。

緊扣融合賦能，提升服務大局的硬核實力

《規劃》聚焦破解黨建與業務“兩張皮”問題，統籌部署“黨建+”融合推進機制，圍繞“黨建+產業鏈”“黨建+營商環境”“黨建+鄉村振興”“黨建+基層治理”“黨建+民生服務”五大重點領域，部署台賬管理、挂圖作戰、動態督辦、銷號管理系列工作。制定引導機關黨組織和黨員干部在產業發展、項目建設、成渝地區雙城經濟圈建設、優化營商環境等一線擔當作為、攻堅破難的具體舉措，推行“一線建堡壘、一線派鐵軍、一線送服務”工作模式，深化黨員“雙報到”行動。創新融合載體，持續開展黨建創新案例評選培育，做強“五航機關黨建”引領品牌，完善“1+N”黨建品牌矩陣，以高質量機關黨建引領保障全市經濟社會高質量發展。

嚴守正風肅紀，涵養風清氣正的政治生態

《規劃》堅持嚴字當頭、一嚴到底，持續糾治 “四風”、弘揚新風。大力為基層減負鬆綁，細化具體舉措，讓干部把更多精力用在干事創業上。常態化開展紀律教育、警示教育、家風建設，打造具有瀘州辨識度的廉潔文化品牌。持續加強機關紀委規范化建設，一體推進 “三不腐”，強化重點領域監督，做好澄清正名、回訪教育，進一步弘揚清廉守正、擔當實干之風。

健全責任體系，構建閉環落實的長效機制

《規劃》織密壓緊“三級五崗”責任網，從黨組（黨委）到黨支部、從黨組織書記到黨員，構建權責清晰、運轉順暢、保障有力、齊抓共管的工作格局。完善責任傳導機制，健全定期溝通、任職談話、約談提醒、培訓交流等制度，推動責任上肩、履職到位。改進考核督查方式，將機關黨建考核納入高質量發展目標考核體系，深化“平時動態考核+年度述職評議+年底綜合考評”。持續深化機關工委與紀檢監察、組織、宣傳、統戰等部門協同，強化巡察整改成果運用。持續完善系列機制，修訂法規文件與制度匯編，強化制度執行。同步部署打造高素質專業化黨務干部隊伍，選優配強、強化培訓、完善保障、推動雙向交流，為機關黨建高質量發展提供堅強人才支撐。

（作者系瀘州市委市直機關工委 ）

( 編輯：孫凱佳   送簽：徐雅維   簽發：林燕 )