常德市直机关工委：以调研为抓手探索党建业务融合新路径

今年以来，湖南省常德市直机关工委结合党史学习教育，开展“向领袖学调研”活动，不断提升年轻干部能力素养。

自学原著，扎牢思想根基。要求年轻干部花一个月时间细读毛泽东同志撰写的《湖南农民运动考察报告》原文，深刻领会其时代背景、历史意义、具体内容和逻辑理念、实践过程，明确调研目的、弄通调研内涵、掌握调研方法，为开展调研打下坚实理论基础。

实地调研，掌握一手资料。立足单位实际，以党支部“五化”建设达标创优为主体，结合年度党建工作考核要求，由相关责任科室拟定调研提纲，要求每名年轻干部提前熟知调研内容与方法。组成5个调研组，由每名班子成员率分管部室年轻干部到联系片组单位开展调研。通过查阅资料、访谈党员、记录情况等方式，把市直150个单位的党建工作推进情况摸透，把突出问题查实。

提笔写、开口讲，强化综合素质。举办市直机关工委青年演讲比赛。赛前，每名参赛年轻干部结合自身工作实际，根据调研亲身实践，认真撰写演讲稿。邀请常德电视台专业主持人对演讲内容、方式、技巧进行细致指导。赛中，13名选手按照赛前抽签顺序依次上台分享调研的收获体会，展示年轻干部使命与担当。

学、调、讲激发动力。在活动中，年轻干部带着问题学、带着问题调、带着思考讲，逐步加深了对原著的理解思考，形成了自觉学习风气，激发干事创业的精气神。各个单位形成了想学习、能学习、会学习的氛围。

研、思、干提升能力。通过这次活动，年轻干部对调研工作有了更深的体会，更加了解基层情况，对调研得来的材料和情况，能够认真分析研究、掌握关键问题与薄弱环节，变“被动工作”为“主动思考”，整体能力得到有效提升。

融、争、创建设标杆。市直机关工委以开展调研为抓手探索党建和业务融合的新路径，在解决基层党建问题与工委业务工作上勇当先锋、争作表率，争创全市党建业务融合发展的标杆。

（供稿单位：湖南省常德市直机关工委）

( 编辑：张莉   送签：张成付   签发：钟鸣 )