以过硬作风为高质量发展保驾护航

“作风建设没有休止符，必须以‘重锤钉钉子’的决心、‘越往后越严’的要求，全面激扬锐意进取、聚力攻坚、奋发有为的一流作风。”这是南通持续推进机关作风建设所释放出的强烈信号。日前，南通市印发《关于在全市持续推进“机关作风建设提升年”活动的实施方案》，部署今年机关作风建设重点工作，不断提升机关服务效能，为在新征程上全面推进中国式现代化南通新实践提供坚强作风保证。

强作风 优环境 激发投身发展大局奋斗激情

2022年新开工5亿元以上工业项目195个，新竣工、达产5亿元以上工业项目154个，亩均税收同比增长30%，南通市列省重大项目数量连续8年保持全省领先，省市重大项目连续多年超额完成年度投资目标……南通市发改委重大项目攻坚党支部所取得的优异成绩，正是市级机关党员干部积极投身经济社会高质量发展的生动缩影。在持续推进“机关作风建设提升年”“营商环境提升年”动员大会上，明确以好作风好环境助力国企敢干、民企敢闯、外企敢投，充分激发市场主体创新创造活力。南通市级机关党员干部闻令而动，牢牢把握高质量发展首要任务，紧紧围绕优化营商环境目标，驰而不息整治突出作风问题，围绕纾困政策、审批权限、执法事项、联系企业、政商关系等方面认真落实“五整治五提升”，推动作风建设进一步聚焦到服务发展大局上来。

能担当 善作为 激扬服务重大项目使命豪情

春光明媚，海太长江隧道公路主体工程建设现场施工如火如荼，“万里长江第一隧”加速建设的背后，离不开交通系统的一群“奔跑者”。南通市交通局海太项目前期工作专班，扎根一线奋力攻坚，牵头召开近百次会议，协调解决技术、用地等问题，面对史上孔位最多、工期最长、难度最大的长江水上勘察作业，专班奋战224天，较原计划时间缩短了20%，项目从启动工程可行性研究到主体工程先导段建设，仅用时两年半，刷新了省内过江通道前期工作纪录。与之类似的，是南通市级机关部门在“机关作风建设提升年”活动中涌现出的一批为大局挑担扛责、为基层减负赋能、为企业保驾护航、为群众排忧解难的先进典型。南通市级机关工委通过汇总梳理、筛选核实、综合评估等多个环节，评选产生“机关作风建设提升年”活动十佳案例，并广泛开展宣传推介，进一步激励机关干部担当实干、敢为善为、提高效能、争先创优。

听民情 解民忧 坚定办好民生实事初心热情

“把群众的呼声作为作风建设的第一信号，把群众的需要作为作风建设的第一需求。”南通市级机关工委坚持目标导向、问题导向、满意导向，直面企业群众“急难愁盼”，自2021年以来持续开展“我与群众面对面”活动，着力搭建市级机关部门与企业群众“面对面”沟通、“心贴心”交流平台。“民生专场”“企业专场”“大项目专场”“执法专场”……精心设置的专场活动，推动一批群众和市场主体反映突出的热点难点问题得到落实和解决，着力在服务民生、服务高质量发展一线展现作风、检验作风、提升作风。完善日常评议、专项评议、年终评议“三位一体”机关作风建设社会评议机制，充分发挥机关作风建设监测点和监督员作用，在南通日报、南通机关党建网、“南通机关党建”微信公众号、全市11个机关作风建设监测点、各地政务服务大厅等全方位开展“扫码评议”，面向全社会对机关部门服务群众、服务企业、服务基层等情况集中进行线上满意度测评，“闭环式”交办解决群众意见建议，实现机关作风建设效能和群众满意度双提升。

（作者单位：南通市委市级机关工委 ）

( 编辑：吕重江   送签：吕重江   签发：赵品 )