党建聚合力 协同促发展

2023年5月18日，西部陆海新通道机关党建联席会议首届年会在钦州市召开。钦州市委市直机关工委以首届年会为契机，扎实做好首届年会“后半篇文章”，旗帜鲜明把党的建设贯穿到西部陆海新通道建设各方面全过程。目前，已有65个市直机关与216家企业签订共建协议。

推动组织联建，打造“共同体”。市委市直机关工委印发相关通知，组织市直机关单位党组织与企业党组织签署共建协议书，构建党建工作互鉴、发展交流互动、资源优势互享的新模式，在党建阵地建设、党员队伍建设、落实组织生活制度等方面相互交流工作经验，不断增强基层党组织政治功能和组织功能。充分发挥市直机关优势，打造平陆运河青年枢纽工程项目党支部“平陆战队 开河先锋”、钦州保税港区盛港码头有限公司党支部“智慧强港生力军”、广西中伟新能源科技有限公司党委“三元驱动 三化赋能”等各具特色的党建品牌。

促进活动联办，打造“先锋队”。结合机关单位、企业党组织工作实际，联合开展讲党课、主题党日、党员志愿服务等活动，不断提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。推动多个市直机关单位党组织与20多家钦州石化企业党组织联合举办各项活动，推动上下游企业抱团发展，破解了产业链上下游企业“联动难、同步难、配套难”等问题，以“党建链”串起“产业链”。2023年以来，组织开展“进驻共建”“廉政法治教育”“石化大讲堂”“护企促发展”“联动招商”等活动20余次，促进石化领域各行业互动交流、双融双促，为多家重点企业加快布局“钦州—东盟”双基地，打造上下游一体化、联动发展的国际产能合作新模式提供坚强组织保障。

坚持困难联克，打造“连心桥”。聚焦西部陆海新通道建设过程中遇到的困难，发挥统筹协调作用，组织开展专题调研、走访帮扶、政策法规宣传等活动，收集共建各方的合理诉求、工作堵点，切实帮助企业解决项目落地、用地、用工、融资等问题。市直机关单位结合主责主业，深入共建企业走访调研，收集到企业用工招工难、员工权益保护难等诉求后，组织开展了“服务平陆运河经济带建设专场招聘会”“人才夜市”“春风行动”等专场招聘活动533场，提供就业岗位46.8万个，开展订单式培训、定向式培养，累计培训1.2万余人次。

做好发展联促，打造“加速器”。不定期召开政策分析、营商环境等专题研讨座谈，助推西部陆海新通道沿线企业高质量发展。建设清廉机关，坚持严的主基调不动摇，督促引导市直机关广大党员干部遵规守纪、清廉担当，为高水平共建西部陆海新通道筑牢作风纪律保障。开展“运河党旗红·服务争先锋”活动，选派3000多名党员干部到平陆运河、自贸片区、产业集群等一线驻点服务，为多个重大项目顺利开工运行提供了坚实保证。

推行实事联抓，打造“幸福源”。聚焦企业生产发展和人民群众急难愁盼问题，积极协调各方履行社会责任，共同开展“我为群众办实事”实践活动，密切党群干群关系，不断增强新通道建设一线职工群众的幸福感、获得感。共建成员单位在平陆运河各航道标段、枢纽项目现场设立邮政快递综合服务站，有效满足了园区内工人的邮件收发需求；与市交通运输局、市总工会联合举办“党建引领·党工共建”运动会等活动，丰富平陆运河一线单位职工文体生活；组织开展“党建+医疗服务进工地”活动，在一线设置工人医务室，提供疾病诊断、健康咨询、日常保健等多种服务。目前，共建成员单位累计开展“我为群众办实事”实践活动500多次，为群众办实事好事6000余件、惠及350万人次。

（来源：《旗帜》2024年第6期）

( 编辑：王馨悦   送签：王馨悦   签发：钟鸣 )