锚定党的建设不放松 赋能财政监管高质量发展

财政部山西监管局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习习近平总书记“7·9”重要讲话精神和“7·29”重要指示精神，坚持党的全面领导，不断加强党的建设，引领保障财政监管事业高质量发展。

强化政治建设，统领全局

持续加强政治机关建设。坚持以党的政治建设为统领，认真制定并严格落实政治机关意识教育10条举措，教育党员干部对党忠诚，坚决做到“两个维护”。组织党员干部认真学习习近平总书记四次考察山西重要讲话精神，研究制定落实习近平总书记重要指示批示精神具体意见，开展“沿着习近平总书记山西足迹调研”工作，并结合监管职责督导落实有关要求。

持续强化党建工作责任。认真研究制定党组书记、纪检组长履行全面从严治党责任季度重点工作清单，坚持年初谋划部署、季度督查落实、年中向上汇报、年终述职考核，确保党建工作有序推进、党建任务逐项落实。机关党委狠抓落实党建责任体系，全面提升党建工作质量，充分发挥党建工作政治引领和政治保障作用。

强化思想建设，凝心聚魂

健全完善学习机制。严格落实“第一议题”制度，不断深化局党组深入领学、机关党委督促导学、党支部全面自学、讲党课专题促学、读书班系统研学、红色教育基地现场教学、融入属地积极联学“七学联动”工作机制，推动理论学习常态化制度化。

不断丰富学习形式。2024年共组织开展专题学习12次，“三会一课”、主题党日学习24次，积极利用“财政大讲堂”“财政部干部教育在线”等渠道丰富学习形式，组织全局干部3批次22人次全面系统参加学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神集中轮训。

注重思想政治工作。常态化落实谈心谈话制度，定期开展干部职工思想动态调研，注重在重要节点开展谈心谈话，做到岗位变动必谈、组织处理必谈、发生家庭变故必谈、发现苗头性问题必谈，加强教育引导。

持续抓好意识形态工作。定期开展意识形态领域形势分析研判，2024年组织开展意识形态、国家安全、保密管理等方面分析研判和自查自评17次，及时报告意识形态工作情况，把意识形态工作融入财政监管工作全过程，切实筑牢意识形态“防火墙”。

强化组织建设，发挥功能

加强基层组织建设。严格落实党建工作责任制，持续深化“四强”党支部建设，制定下发《先进基层党支部评选细则》，认真开展考核评价，总结推广先进经验，发挥典型示范引领作用。认真贯彻落实党章要求，严格落实组织生活制度，用好机关党委委员联系基层党组织制度，推动基层党组织全面进步、全面过硬。

加强党员管理监督。做好党员干部队伍现状分析和党员干部分级分类管理，如开展年轻党员干部理论学习提升行动、能力素质提升行动、品德修养提升行动、作风养成提升行动，加强对年轻党员干部全方位管理和经常性监督。

加强干部队伍建设。坚持正确选人用人导向，积极稳妥做好干部晋升选拔工作。努力推进人才队伍建设，全局已有5名干部入选财政部各类人才库。选树优秀党员，组织“两优一先”评比表彰，2024年两名同志被山西省直机关工委评为“精神文明创建先进个人”，15名干部在财政部、山西省的评比表彰中获奖。

强化作风建设，树立导向

抓好作风培育。组织开展作风建设专项整治，聚焦形式主义、官僚主义突出问题和不良习气、不严不实做法精准施治，并着力构建常态长效机制。组织开展“明方向、学先进、创标杆、促提升”专项行动，营造比学赶超风气。

抓好监管服务。立足自身职责，优化服务做好教育、医疗、养老等与民生相关的财政资金审核工作，明确面对群众和服务对象实行首问负责制、一次性告知制、限时办结制等3项制度。为住晋全国两会代表委员创新开展服务，受到代表委员一致好评。

抓好文明创建。总结富有财政监管特色、能够充分体现政治站位、职责业务和地域特点的机关文化理念，改造硬件设施，优化机关氛围。开展“廉洁文化建设年”活动，引导干部职工崇德向善、崇俭尚廉。文明创建工作连上台阶，连续12年获得“山西省直文明单位标兵”称号，获“第七届全国文明单位”“山西省文明单位”等荣誉。

强化纪律建设，净化生态

强化日常监督。推动党纪学习教育常态化，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，力求学深悟透、刻印在心，内化为日用而不觉的行为准则。建立健全监督责任体系，紧盯关键人关键岗关键事，实施靶向监督。及时通报违法违纪典型案例，加强监督提醒，紧盯元旦、五一等关键节点纠“四风”、树新风，坚持开展廉政谈话。

创建清廉机关。2024年在局机关党建微信工作群推送全面从严治党文章76篇、“清廉山西”知识点5期，制作主题文化墙12块，进一步营造“创清廉、争先进”浓厚氛围。开展“警示教育周”活动，组织党员干部集中学习局党组印发的《树清廉家风倡议书》，开展清廉家风主题征文和“六·一亲子话清廉”等活动，相关经验做法得到财政部肯定。

严肃财经纪律。立足自身职责，针对财经纪律监督检查中发现的问题，加强与省、市纪委监委联合联动，协助完成对地方数十名党政干部追责问责，在地方引起较大反响，努力推动纪检监督与其他监督贯通协调。

强化制度建设，务求长效

持续完善党建工作制度。全面对标机关党建工作的新精神新要求，常态化梳理制度建设中存在的问题，目前共建立完善制度5项。实行党建制度落实督查机制，确保制度执行到位。严格党建工作责任制，探索总结党支部工作法，建立党建闭环管理机制，确保局党组决策部署落实落地。

立足职责抓好政治监督。构建“四个紧盯”台账体系，紧盯习近平总书记重要指示批示和党中央、国务院重大决策部署，紧盯部党组和部领导关心关注问题，紧盯地方经济发展和部机关安排重点业务工作，紧盯局党组重要工作部署，建立健全政治监督工作台账，持续推进纪检专责监督与组织人事、内控管理、业务工作等贯通协同、有机衔接，充分实现政治监督具体化、精准化、常态化。

系统推进财政监管机制化。建立重大专项业务审理机制和问题会商机制，严格执行外出重大检查廉政谈话和回执回访制度，持续深化干部动态监管，有效降低廉政风险。探索推进部门预算闭环监管、中央转移支付资金全过程监管、债务金融联动监管等方式，着力构建常态化、全覆盖、全链条、立体式综合财会监督体系。健全跨部门监管联动机制和年度重要信息共享机制，深化同地方党委政府的跨层级监管反馈督改机制，全面推动财政监管高质量发展。

（作者系财政部山西监管局党组书记、局长）

( 编辑：韩衡许   送签：韩衡许   签发：林燕 )