以联促廉 共绘清廉同心圆

桂林市委市直机关工委深入学习贯彻习近平总书记关于机关党建的重要讲话和重要指示精神，守正创新、锐意进取，以清廉机关建设赋能全市经济社会高质量发展，切实营造风清气正的政治生态。

突出机制联促

压实主体责任。将清廉机关建设纳入机关党建工作考评内容，会同市委办公室、市委组织部等8家成员单位制定《关于深化模范机关和清廉机关“双建双促”实施方案》等文件，督促各机关单位将清廉机关建设与实施《桂林世界级旅游城市建设发展规划》、优化营商环境等中心工作统筹结合、一体推进。

加强权力监督。聚焦重要岗位、重点领域、关键环节的权力运行，在市直机关全面梳理并形成权责清单、风险清单、防控清单和权力运行流程图，让权力在阳光下运行。

精准分类指导。将市级317个清廉机关创建主体划分为党政综合、经济发展、执法监督、公共事务、群团事业、国有企业6类，建立“共性+个性”指导考核体系，推动清廉机关建设各项目标任务落地见效。

突出品牌联创

营造廉洁文化氛围。以“清”“廉”为主题推进廉洁文化阵地建设，打造清廉文化书屋等微型阵地。市直机关及所属单位建设清廉文化书屋、清廉文化长廊580余个，设置清廉文化宣传栏、清廉宣传橱窗1100余个，让干部群众时时接受廉洁文化熏陶。

打造清廉特色品牌。在“模范机关 山水相‘廉’”清廉总品牌引领下，创建“清风漓水 廉润税务”等清廉特色品牌40个，推进清廉机关与其他8个清廉建设单元品牌联创，推动“漓水清”“湘江红”廉洁文化品牌示范带落地生根。

培育清廉示范标杆。立足“一单位一品牌，一品牌一特色”创建工作格局，按照“面上抓规范、整体促提升、点上有品牌、服务大局见实效”工作思路，带动培育“铸廉、立廉、修廉、敬廉、润廉”清廉机关示范标杆单位70个，推动清廉机关建设往深里走、往实里做。

突出载体联抓

活动联办。市纪委监委、市中级人民法院与各机关企事业单位联合组织廉政警示教育活动，安排35家单位1000余名领导干部现场旁听职务犯罪庭审，接受警示教育。工委与市妇联共同开展家庭家教家风宣讲活动，引导机关党员干部及家属自觉把家风建设摆在重要位置，落实领导干部廉政家访制度，签订廉洁承诺书1200余份。

组织联建。坚持抓机关带系统，81个市直机关党组织与市、县、乡三级党组织联建共建，2025年共同开展主题党日200余次，万余名机关党员参与，清廉机关建设合力得到提升。市直机关党组织组建理论宣讲、医疗卫生等志愿服务队196个，2025年开展进乡村、进社区、进企业志愿服务活动300余场次，协调解决实际困难2000余个。

成效联动。围绕落实《桂林世界级旅游城市建设发展规划》，由工委牵头，以19个优化营商环境责任单位100名党员科长为主力，相关部门党员干部深度参与，成立“亲清助企服务团”，搭建机关服务实体经济平台，构建“企业点题、组团答题”机制。自2024年6月成立至今，累计服务企业725家，解决问题760余个。

（来源：《旗帜》2025年第10期）

( 编辑：刘琼   送签：钟鸣   签发：林燕 )