探索“四事”工作路径 持续深化模范机关建设

近年来，乐山市委市直机关工委积极探索具有乐山标识的模范机关建设实践路径，努力干在实处、走在前列，以高质量机关党建赋能经济社会高质量发展。

对标对表抓“大事”，把牢机关党建“方向盘”

立根铸魂强引领。坚持把党的政治建设摆在首位，承办全省“深入学习贯彻习近平总书记‘7·29’重要指示精神，以高质量党建促进高质量发展”专题研讨会，示范引领市直机关在深化模范机关建设中凸显政治性、保持先进性。

系统推进抓落实。贯彻落实省委《关于加强和改进新时代全省机关党的建设的意见》和市委安排部署，细化制定5个方面35项具体举措，“清单制+责任制+时限制”抓落实。联动市级部门加强资源整合、分工协作，统筹做好省委机关党建集中督导迎检工作，推动各项任务落实到位。

谋篇布局争一流。贯彻落实市委“节奏更快、效率更高、质量更优”要求，会同市级组织部门制定专项工作方案，部署实施10项重点任务，动员市直机关“比”党员队伍风貌、“拼”党建工作实绩。

满弓紧弦攻“要事”，吹响实干比拼“冲锋号”

协同攻坚促发展。深化“党建引领加速度 奋勇争先开新局”专项行动，实施市级部门党组（党委）书记抓机关党建工作“书记项目”65个，着力破解党建和业务工作“两张皮”问题。市级部门全覆盖开展奔跑实干亮榜行动，对69个重点在建项目实行“挂图作战”，示范引领全市党员干部动起来、跑起来。

聚势蓄能兴文旅。开展“党建引领‘我心向往·乐山乐山’国际文旅品牌影响力提升”专项行动，组织179名志愿者以游客身份全链条体验“吃住行游购娱”，发现并整改问题50项。构建一体宣传矩阵，会同有关部门利用重要载体设置“我心向往·乐山乐山”标志，展示乐山文旅广告、宣传标语500多万次。

多措破局提效能。开展机关“效能提速”行动，协同制定首问负责、限时办结、闭环管理等制度参考模板，组建3个调研督导小组对88个部门全覆盖开展业务指导，引导各级各部门以“快准实”姿态打通工作落实“中梗阻”，推动形成29个破部门壁垒、提服务效率、优营商环境、助为民服务的实践成果。

用心用情办“实事”，擦亮为民服务“金招牌”

服务群众暖人心。深化“嘉州先锋 回家报到”共产党员志愿服务，组织开展“五个一”活动，动员市直机关志愿服务队下沉社区903次、3289人次，帮助群众解决难点堵点问题116个。

服务基层见实效。开展“改革发展再出发 立足岗位作贡献”活动，组建86支“嘉州先锋·引领发展”工作专班，开展送服务进工地、进企业、进园区2821人次，协调解决问题822个。

服务机关强保障。推进“心理健康进机关”，建成机关干部心理健康服务中心，构建“1+3+N”心理健康服务网络，守护机关干部“心”健康，组织慰问困难党员、老党员、困难机关干部职工362人。

精准施策增“本事”，激活奔跑实干“加速度”

示范引领强动力。以实干实绩为导向，明确创建“四强”党支部、培树“四好”党员工作13条标准、11项负面清单，选树全市实干比拼先进典型表彰对象86个，表彰市直机关“两优一先”190个，连续3年评选全市机关党建“十佳”案例。

教育培训提能力。聚焦提升机关党员干部以文辅政能力，举办全市机关公文写作大赛，组织572名机关青年党员“同台打擂”。着力提升机关党员干部履职能力，举办市直机关集中培训班，编印机关纪委纪检工作实务手册，指导基层举办“微课堂”“干部讲堂”等培训165期、覆盖逾1.1万人次。

减负松绑增活力。贯彻落实《整治形式主义为基层减负若干规定》，删繁就简优化考核体系，将机关党的建设纳入市级部门目标绩效管理考核内容一体推动。开展“抓、改、强、促”专项行动和“传家风、立家规、树新风”等活动，指导市直机关以作风建设新成效保障乐山现代化建设。

（供稿：乐山市委市直机关工委   执笔：朱金柱）

( 编辑：孙凯佳   送签：徐雅维   签发：林燕 )