創建品牌強根基 黨建賦能促發展

稅務總局所得稅司黨支部緊密結合所得稅工作實際，著力構建政治引領強根基、學用結合促發展、服務大局顯擔當的黨建和業務融合體系，創建了“學有所得”特色黨建品牌，努力把黨的政治優勢和組織優勢轉化為推動所得稅事業發展的實際成效。

提升能力本領

堅持從一線破題、在一線解題，成立“學有所得”調研小組，聚焦國家重大戰略部署和所得稅改革難點，圍繞服務新質生產力、促進區域協調發展等主題，鼓勵黨員干部深入實地調研、解決實際問題。近年來，黨員干部先后赴京津冀、長三角、珠三角、海南自貿港等改革前沿地區，深入辦稅服務大廳、基層稅務所開展“稅企面對面”常態化交流，精准掌握市場主體的真實訴求。

將實地調研與“青苗成長”培育工程結合起來，建立支委與青年黨員“一對一”導師制度，鼓勵青年黨員深入實地調研、主動承擔急難險重任務，加強思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練，在斗爭中練就干事創業的真本領。充分發揮垂管職能優勢，依托稅務總局“學習興稅”平台，圍繞政策解讀、風險分析、系統操作、疑難案例解析等內容打造21門精品課程，組織所得稅條線84萬人次完成在線學習。開展業務標兵選拔活動，327名基層干部獲評總局所得稅條線業務標兵。

服務發展大局

推動黨建工作和所得稅業務深度融合，引導黨員干部牢記“國之大者”，自覺將個人發展融入國家發展大局，在本職崗位上履職擔當，彰顯更大作為。聚焦黨的二十屆三中全會關於鼓勵科技型中小企業加大研發投入、完善綜合和分類相結合的個稅制度等要求，以黨小組為單位開展“學用結合、奮勇爭先”活動，引導黨員干部開展稅制研究，加強協同配合，有力保障改革任務落地。

對調研發現和基層反映的急難愁盼問題，建立“黨支部書記牽頭領辦、黨小組高效承接落實、黨員干部主動認領”的三級責任體系，逐一制定詳細的問題清單、任務清單、責任清單和整改時限表，強化提醒督辦，確保落實到位。針對調研中納稅人提出的“研發費用加計扣除政策‘應享快享’”的需求，在黨支部推動下，相關政策從出台到落地僅用一個月時間，為企業發展創造良好稅收環境。圍繞“推動構建全國統一大市場”主題開展攻關，主動調整優化上市公司限售股轉讓個人所得稅納稅地點，明確納稅地點為發行限售股的上市公司所在地，為資本市場健康發展保駕護航。

增進民生福祉

聚焦民生關切，組建“黨員先鋒隊+專家服務團”，主動推動提高“一老一小”3項專項附加扣除標准，6600多萬納稅人受益。在個稅年度匯算期間，主動為“上有老下有小”、看病負擔較重等重點群體優先辦理退稅業務，提供大病醫療專項附加扣除預填服務，實現個人養老金“一站式”申報，不斷提高人民群眾的獲得感和滿意度。

圍繞促進共同富裕，持續加強文娛、網絡直播等領域稅收綜合治理，分批曝光多起演藝明星、知名網絡主播偷逃稅案例或高收入人員未依法辦理個稅匯算案例，在全社會積極營造誠信納稅氛圍。

（來源：《旗幟》2025年第7期）

( 編輯：孫麗   送簽：鐘鳴   簽發：林燕 )