以青年黨員隊伍建設為切入口 鍛造全面過硬的基層黨組織

近年來，福建省稅務局黨委深入學習領會習近平總書記“7·9”重要講話精神和“7·29”重要指示精神，緊緊圍繞稅務總局黨委關於著力強化垂直管理的要求，實施思想引領、組織推動、業務攻堅、作風建設等舉措，推動全省稅務系統基層黨組織建設邁上新台階。

加強思想引領，鑄牢政治忠誠

強化忠誠教育。結合開展集中性學習教育，省局領導班子成員帶頭講紀律黨課、主題團課、思政課等，教育引導青年黨員切實增強垂管意識，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。深化理論武裝。持續深入開展“追尋總書記足跡學思想、牢記總書記囑托建新功”活動，每季度組織省市縣三級稅務局青年理論聯學，擦亮“稅心向黨、不負星辰”青年理論學習品牌。建設“人民稅收為人民”紅色稅史館，打造青年黨員學習宣傳新思想特色陣地。砥礪政治品格。制發《關於進一步加強全省稅務系統基層黨建聯系點工作的通知》，結合集中性學習教育，開展福建省稅務系統團員和青年示范性專題組織生活會。

規范組織管理，夯實基層基礎

優化組織體系。因地制宜規范設置1249個基層黨支部，制發《關於進一步加強在青年中發展黨員工作的通知》，2023年以來發展優秀青年黨員351名，青年黨員佔比從30.79%提升至33.11%。2024年2月制定《福建省稅務系統青年委員制度（試行）》以來，設青年委員的黨支部佔比從20.95%提升至31.7%，有效激發基層黨建活力和創造力。配強支部班子。9名新提任的青年處級領導干部、66名科級領導干部先后擔任黨支部書記、紀檢委員，黨支部委員中的青年干部佔比從31.48%提升至38.28%。狠抓全員提升。開展全員黨建知識大練兵，依托稅務總局“學習興稅”平台建立常態化長效化學習機制，舉辦豐富多彩的團體競賽和個人競賽。

聚焦業務攻堅，挑重擔強示范

扎根基層一線。2024年2月建立省、市局機關青年干部“四下基層”常態蹲點調研長效機制，組織全省稅務系統260名青年黨員到基層調研，解決問題397個，形成調研成果100余篇。投身主責主業。新創14家省級勞模工作室、10家青年創新工作室，組建重點項目突擊隊276支、便民辦稅青年突擊隊138支，引導青年干部投身數字化轉型條件下的稅費征管“強基工程”。選樹榜樣先進。連續兩年開展“強堡壘 爭先鋒”活動。評選全省稅務系統首屆“十大青年榜樣”，2024年新獲省部級以上榮譽35項。

推進作風建設，筑牢廉潔防線

強化紀法意識。連續10年在全省稅務系統開展“紀律教育月”活動，匯編青年干部違紀違法典型案例，部署開展酒駕醉駕專項治理，扎實推進群眾身邊不正之風和腐敗問題及“吃拿卡要”等專項整治。強化日常管理。優化派出機構黨組織設置和監督力量配備，制定黨支部紀檢委員發揮“三個貼近”作用的指導意見，激活基層監督“神經末梢”。強化廉潔教育。堅持每年舉行新錄用公務員入職儀式，舉辦青年座談會、家人開放日等活動，引導青年干部扣好廉潔從稅“第一粒扣子”。

（來源：《旗幟》2025年第6期﹔作者系福建省稅務局黨委書記、局長）

( 編輯：劉瓊   送簽：鐘鳴   簽發：林燕 )